• Sie übernehmen in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Geschäftsführungskollegen die wirtschaftliche, personelle und fachliche Leitung sowie die Weiterentwicklung der gesamten Organisation.
• Sie verantworten die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Personalabrechnung, IT, Controlling, Qualitätsmanagement, Einkauf/Vertrieb und Gebäudemanagement.
• Sie sichern die Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam sowie den Fachabteilungen und der Verwaltungsleitung.
• Sie entwickeln die Bereiche zukunftsorientiert weiter und führen Vertrags- und Finanzierungsverhandlungen mit Kostenträgern.
• Sie repräsentieren die Organisation in Netzwerken und Gremien und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit dem Aufsichtsrat.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie über mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Eingliederungshilfe.
• Sie besitzen Expertise im Rechnungswesen, dem (Personal-) Controlling, der Finanzmitteldisposition, der Verwaltung, im IT-Bereich, im Immobilienmanagement sowie in der Durchführung von Jahresabschlüssen.
• Sie sind eine empathische, nahbare und kommunikative Führungspersönlichkeit, die aktiv den respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitenden, Klient*innen und Angehörigen pflegt.  Zudem stärken Sie das Vertrauen und die Zusammenarbeit im Team.
• Sie identifizieren sich mit dem christlichen Leitbild und den Werten und Zielen der CWWN und leben den Leitspruch "Achtung Vielfalt".

Sie möchten Ihre kaufmännische Expertise gewinnbringend in einer führenden Organisation der Eingliederungshilfe einsetzen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Unsere Personal- und Managementberater*innen Simon Kalisch und Katharina Norpoth werden Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.